2026년 7월 8일
파시라 바이오사이언스는 7월 2일 신규 직원 10명에게 수정·개정된 2014년 유인 보상 계획에 따른 보상금을 부여했다고 8일 발표했어요. 보상안은 나스닥 상장 규정에 따라 주주 승인 없이 이사회 산하 인사·보상위원회가 승인했어요.
이번 공시는 파시라 바이오사이언스가 신규 인력의 입사를 유도하기 위해 주식 기반 보상 계획을 집행한 사례예요. 연구개발과 영업 등 사업 운영에 필요한 인재 확보를 이어가는 한편, 향후 보상 규모와 조건이 주식 수와 비용에 미치는 영향도 살펴볼 변수예요.
지켜볼 일
신규 인력의 입사와 유인 보상 집행 후속 공시 (향후 분기)
파시라 바이오사이언스 다음 분기 실적 발표 (2026년 11월 6일)
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